LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru November 2024) – Ditolak di dalam tahapan seleksi perusahaan ataupun lamaran anda ditolak mentah – mentah oleh pihak HRD karena kurangnya persiapan dan minimnya kriteria yang dianggap belum cocok sebagai calon karyawan. Memang sangat menyakitkan dan membuat anda merasa kecewa tetapi Ingatlah bahwa diluar sana masih banyak pekerjaan yang layak dan menginginkan kemampuan anda. Jangan membuat rasa kecewa anda menjadi hal yang membosankan dan terlebih lagi mundur dari dunia kerja. Buatlah rasa kecewa tersebut menjadi rasa bersyukur bahwa anda telah mempelajari Di mana letak – letak kesalahan dan kekurangan Anda sehingga perlu untuk diperbaiki. Kesabaran di dalam mencari pekerjaan itu sangat penting karena semua usaha diperlukan proses yang begitu panjang dan pengorbanan yang tidak sedikit. Perkuatkan diri anda dengan beberapa keahlian – keahlian yang berhubungan erat dengan posisi pekerjaan yang dilamar. Kesempatan anda untuk dapat berpeluang menjadi seorang karyawan di sebuah perusahaan sangat besar apabila anda menguasai dan memiliki kompetensi yang unggul dibandingkan dengan para pelamar yang lainnya. Bagaimana cara anda agar anda memiliki kompetensi dan keahlian serta Sumber Daya Manusia yang tinggi dan pastinya lebih diprioritaskan perusahaan. Ini tergantung pada diri Anda bagaimana cara mempelajari dan mau memiliki tekad untuk dapat menjadi yang terbaik di antara pelamar yang lainnya. Asah terus kemampuan anda sampai anda memiliki tingkat level dan kompetensi yang sejajar dengan karyawan yang dibutuhkan perusahaan. Ada baiknya pendidikan dan jurusan yang anda kuasai ini berhubungan erat dengan pekerjaan yang akan dilamar. Untuk dapat lulus di dalam tahapan seleksi wawancara kerja sebaiknya Anda terus mempelajari berbagai hal yang menyangkut pertanyaan – pertanyaan yang mengenai profil perusahaan maupun bidang apa perusahaan yang anda lamar. Setidaknya anda sudah mengetahui Dalam bidang apa perusahaan yang anda lamar sehingga anda tidak akan mati kutu pada saat ditanyakan oleh pihak HRD perusahaan. Ketika seorang calon pelamar sudah mengetahui bidang apa saja yang mereka lakukan nantinya ketika diterima dalam bekerja, maka seorang pelamar tersebut mempunyai nilai positif dan menjadi nilai tambah karena mempunyai keingintahuan untuk dapat menjadi seorang pelamar. Disamping itu anda perlu menambah wawasan anda dengan mencari tahu apa – apa saja kelebihan – kelebihan yang anda lakukan nantinya untuk mengerjakan beberapa posisi pekerjaan.
Lowongan Kerja PT Mandiri Utama Finance – PT Mandiri Utama Finance berdiri secara resmi pada 21 Januari 2015 merupakan anak perusahaan PT Bank Mandiri (Persero) Tbk yang bergerak di sektor pembiayaan multiguna untuk melayani masyarakat Indonesia dengan cara pembayaran secara cicilan (angsuran) per bulan. MUF terdaftar serta diawasi Regulator Otoritas Jasa Keuangan Nomor 29/ POJK.05/2014. Orientasi bisnis MUF adalah peningkatan volume nasabah beserta pembiayaan yang signifikan, dengan dukungan otomatisasi sistem terintegrasi.
Mandiri Utama Finance sebagai salah satu perusahaan pembiayaan terkemuka di Indonesia menawarkan kemudahan untuk mendapatkan pembiayaan mulai dari pembiayaan mobil baru & bekas, motor baru & bekas, serta pembiayaan multiguna. Mandiri Utama Finance pun memiliki dua sistem pembiayaan yang dapat dipilih nasabah (konvensional dan syariah). Mandiri Utama Finance akan selalu hadir dengan menyediakan produk dan layanan yang beragam sesuai siklus kehidupan konsumen dan memberikan pengalaman yang menguntungkan untuk Anda.
Saat ini PT Mandiri Utama Finance kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan November 2024 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.
Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.
Lowongan Kerja Terbaru PT Mandiri Utama Finance Tahun 2024
Posisi:
1. MARKETING DANA TUNAI (Staff)
Deskripsi Pekerjaan:
- Melakukan kunjungan, kerjasama dan pendekatan ke BMRI, Dealer, dan Showroom untuk mendapatkan sumber order baik regular atau multiguna
- Melakukan survey kelayakan nasabah serta meminta kelengkapan data nasabah
- Membuat laporan survey secara benar dan melaporkan kepada komite CMH, Credit dan DE
- Menginformasikan keputusan hasil survey kepada Dealer/ Sub Dealer/ Showroom
- Melakukan monitoring terhadap aktifitas competitor
- Memonitoring konsumen existing
Kualifikasi:
- Pendidikan Min. D3 semua jurusan
- Freshgraduate dipersilahkan melamar
- Memiliki kemampuan untuk mengoperasikan computer
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Memiliki kemampuan mengendarai kendaraan bermotor serta memiliki SIM
- Memperhatikan detail, patuh pada kebijakan
- Memiliki kemampuan berpikir analitis
2. CREDIT MARKETING OFFICER CAR (Staff)
Deskripsi Pekerjaan:
- Melakukan kunjungan, kerjasama dan pendekatan ke BMRI, Dealer, dan Showroom untuk mendapatkan sumber order baik regular atau multiguna
- Melakukan survey kelayakan nasabah serta meminta kelengkapan data nasabah
- Membuat laporan survey secara benar dan melaporkan kepada komite CMH, Credit dan DE
- Menginformasikan keputusan hasil survey kepada Dealer/ Sub Dealer/ Showroom
- Melakukan monitoring terhadap aktifitas competitor
- Memonitoring konsumen existing
Kualifikasi:
- Pendidikan Min. D3 semua jurusan
- Freshgraduate dipersilahkan melamar
- Memiliki kemampuan untuk mengoperasikan computer
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Memiliki kemampuan mengendarai kendaraan bermotor serta memiliki SIM
- Memperhatikan detail, patuh pada kebijakan
- Memiliki kemampuan berpikir analitis
3. ACCOUNT RECEIVABLE OFFICER (Staff)
Deskripsi Pekerjaan:
- Melakukan kunjungan langsung kepada debitur dengan usia tunggakan 4 – 30, 31 – 60 hari dengan melakukan validasi kondisi, analisa, penagihan, pelacakan serta melakukan follow up pembayaran nasabah dan memastikan pembayaran nasabah sudah terinput ke sistem sehingga kualitas AR dalam periode tersebut sesuai dengan target yang telah ditetapkan
- Menjaga kualitas pembayaran debitur agar selalu tepat waktu, meminimalisasi kerugian perusahaan yang diakibatkan debitur wanprestasi, melakukan resurvey atau informasi yang valid mengenai adanya pelanggaran proses kerja dari tim marketing dan kredit sebagai bagian dari budaya anti-fraud management
Kualifikasi:
- Pendidikan Min. SMA/SMK
- Freshgraduate dipersilahkan melamar
- Memiliki kemampuan untuk mengoperasikan computer
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Memiliki kemampuan mengendarai kendaraan bermotor serta memiliki SIM
- Memperhatikan detail, patuh pada kebijakan
- Memiliki kemampuan berpikir analitis
Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:
GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK:
Informasi:
Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun
Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.